Najbolje web lokacije za pretraživanje konjskog posla
Sadržaj
Postoji nekoliko stranica o besplatnom traženju posla koja mogu pomoći konjskim tražiteljima karijere da pronađu mogućnosti zaposlenja. Iako umrežavanje i pretraživanje lokalnih popisa mogu biti ključni za pronalaženje poželjnih pozicija, mrežne opcije pomažu kandidatu da proširi svoje pretraživanje i uključi sve moguće opcije.
Web stranice za pretraživanje kopitara
- Equistaff je dobro poznata američka web stranica za pretraživanje konja koja nudi popise za najrazličitije naslove radnih mjesta, od mladoženje do upravitelja konjičkih objekata. Web mjesto Equistaff može tražiti posao na nekoliko korisnih resursa, kao što su anketa o plaćama, bilten, popis škola i mogućnosti obuke i druga sredstva u karijeri. Životopisi tražitelja posla mogu se učitati i čuvati u evidenciji kako bi ih kandidat mogao upotrijebiti za prijavu na posao po svom izboru, a kandidat nema nikakve troškove.
- Dvorište i mladoženja je stranica za traženje posla iz Ujedinjenog Kraljevstva koja nudi listu poslova širom svijeta (s mnogim dostupnim pozicijama navedenim u Europi i Sjedinjenim Državama). Oglašavaju se za sve nazive poslova povezanih s kopitima, uključujući konjušarce, marketinške predstavnike, prodajno osoblje, trenere, instruktore jahanja, jahače i polo igrače.
- Kopitar Guelph, odjel Sveučilišta u Guelphu u Kanadi, nudi vrlo veliko web mjesto za traženje zaposlenja kopitara pod nazivom JobTrack. Stranica nudi popise raznih kopitarskih poslova, uključujući mladoženje, hotwalker, jahač, menadžer, trener, instruktor jahanja, voditelj, masažni terapeut i još mnogo toga.
- Konjsko osoblje je radno mjesto sa sjedištem u Ujedinjenom Kraljevstvu, s većinom radnih mjesta u Europi. Istaknuti popisi poslova uključuju položaje recepcionara, mladoženje i pomoćnika. Stranica je relativno nova, ali čini se da se brzo širi.
- Američko udruženje praktičara kopitara (AAEP) objavljuje prilike za zapošljavanje veterinara kopitara, veterinarskih tehničara kopitara i drugih pozicija vezanih uz zdravlje kopitara. Web-lokacija AAEP omogućuje kandidatu postavljanje e-poruka s upozorenjem o poslu kako bi se poslovi koji odgovaraju određenim kriterijima pretraživanja, nakon objavljivanja, odmah slali kandidatu.
- Konj i gonič je britanska web lokacija koja navodi otvorene položaje i željene situacije. Naslovi poslova uključuju mladoženje, jahača, menadžera, instruktora jahanja, administrativno i prodajno osoblje. Na web mjestu se objavljuju i vijesti za industriju izloga i uzgoja.
Ostale velike web stranice koje nisu posebno dizajnirane za pretraživanja karijere kopitara također mogu biti korisne tražiteljima posla kopitara. Web lokacije poput Monster.com, CareerBuilder.com i zaista.com često imaju popise poslova povezanih s kopitima u svojim bazama podataka za pretraživanje. Među najčešćim oglasima za rad na kopnu na takvim lokacijama spadaju veterinarski tehničar kopitara i prodaja proizvoda ili položaj na kopitu.
Dodatne mogućnosti
Dodatne mogućnosti karijere kopitara mogu se naći na web stranicama za sveučilišnu karijeru, stranci za stažiranje, stranicama za udruživanje pasmina, profesionalnim stranicama kopitara te web stranicama za traženje posla u poljoprivredi ili životinjama. Drugi izvori za oglase za posao na kopitu mogu obuhvaćati časopise kopitara (tj. Horse Illustrated, Blood-Horse, Thoroughbred Times), biltene o konjima, lokalne novine i internetske verzije tih tiskanih publikacija.
Mnogi poslovi u industriji kopita nikada se službeno ne nude javnosti, tako da oglašavanje usmenim putem i preporuke mogu biti važni načini za otkrivanje potencijalnih radnih mjesta. Umrežavanje na lokalnim izložbama i sajmovima jedan je odličan način saznanja o otvorima na terenu. Lokalni veterinari, uzgajivači kopitara, instruktori i treneri mogu također pružiti savjete za koje poslodavci žele popuniti radno mjesto u ovom području.
Tražitelji posla trebali bi imati pri ruci kompletan i dobro uređen životopis koji će se koristiti prilikom pretraživanja mrežnih objava za posao. Mnoge web lokacije za traženje posla omogućuju kandidatu da učita i uređuje svoj životopis na web mjestu kako bi se mogao lako prenijeti potencijalnim poslodavcima kada se oglašava odgovarajući posao. Kandidatu također koristi što najmanje dosjeje može sadržati osnovno propratno pismo koje može prilagoditi kvalifikacije kandidata koje ih čine savršenim za određeni posao.
